外企研发岗稳定吗
稳定。根据查询显示，豪迈集团的研发岗对学校要求211以上才给，入职后非常稳定。公司简介，豪迈始创于1995年，地处山东半岛蓝色经济区的高密市。近五年来，以超过百分之20的速度稳健增长，资产总额过百亿元。
做研发怎么会被辞退呢，你也不是吃的青春饭。所以还是进外企好一些。尤其做技术研发这一块。私企不会怎么看重研发（现阶段）。而国企呢，其实你博士的学位也只有你混到中层才有点用。但关键还是靠关系。所以依我的建议还是去外企好一些，尤其好的一些化工企业还是外资的比较有实力。
稳定。海尔研发作为公司的核心技术之一，其发展前景不言而喻。研发岗要求高，不适合学校一班又想从事技术的同学，前期主要是从事生产管理，工作稳定，强度不大，但是薪酬也较低。
好。比亚迪研发岗位是稳定的。这是因为比亚迪顺应时代潮流生产新能源车，产品供不应求，研发岗位非常重要，所以非常稳定。比亚迪的太阳能电池研发岗位工资每月10000以上，比亚迪的太阳能电池研发岗位好。
江苏知原药业有限公司本科研发岗怎么样
1、职业发展与晋升机会：作为一家具有实力的医药企业，江苏知原药业有限公司为员工提供了广阔的职业平台和晋升空间。在该公司担任本科研发岗位，员工可以通过积累项目经验和提升技术能力，逐步获得更好的晋升机会，实现个人职业发展规划。
2、好。行业前景和市场需求：医药行业是一个有广阔前景和稳定市场需求的行业。随着人们健康意识的提高和医疗技术的不断进步，医药行业对创新和研发的需求也越来越大。在江苏知原药业有限公司的本科研发岗位上工作，可以参与创新药物的研发和开发，为公司的发展做出贡献。
3、不累。工作时间方面，知原药业每日工作时间为八小时，工作时间短。工作内容方面，知原药业只需要进行流水线工作，没有体力劳动。所以知原药业不累。
4、严重。18名知原药业员工参与投票，18票（100%）反馈经常加班。江苏知原药业股份有限公司是一家从事专科医药产品研发、生产及推广的医药企业，致力于为患者提供有临床价值的产品，聚焦皮肤、肾病二大免疫疾病领域，在皮肤外用药。
汉康研发岗怎么样
好。汉康在薪资方面是很好的，基本工资都是可以过万的。汉康的待遇也是不错的，除了在节假日要放假之外，平时公司还会有下午茶和团建。汉康公司不加班，午休两个小时，月休还会休四天，休假待遇非常的丰厚。
好。汉康医药的制剂研发效率特别高，研发成品的效果也特别好。天津汉康已针对性搭建了6大高端制剂研发平台，包括超长效制剂平台、透皮制剂平台、普通缓控释制剂平台、软胶囊制剂平台、软乳膏制剂平台、无菌制剂平台，有效减轻了制剂研发的压力。
研发人员通过不断探索和实验，提出新理念、解决方案和产品，为企业带来竞争优势。研发岗位提供广阔职业发展机会。研发人员可以在不同项目和领域中积累经验，不断学习和成长。可以逐步晋升为团队领导、项目经理或技术专家，在职业生涯中取得更高成就。
药企研发岗发展前景很好。大方向还是好的，医药产业实力也是在不断增强的，国家也源源不断的往医药行业投钱，越来越多的企业在新药创新上站稳了脚跟，进两步退一步，总归还是有所进步。
累。研发岗底层需要进行大量的编码、调试、测试等工作，这些工作可能需要花费较长时间和精力，此外，研发工作还需要具备不断学习新技术、跟进行业动态的能力，以保持竞争力，因此也要面临高强度的工作压力、加班加点、问题解决等，所以是比较累的。
外企药物研发人员待遇
题主是否想询问“外企药物研发人员待遇怎么样”？好。福利好。外企药物研发人员可享受五险一金待遇，节假日各种福利补贴等，国家法定节假日三倍工资等。工资高。外企研发人员工资在1W以上，职级不同工资也会有所不同。
根据查询爱企查信息显示，斯芬克司药物研发（天津）股份有限公司的工资待遇好，平均工资是6000元，工作环境好，上班时间是每天工作八小时，不需要加班，员工享有五险一金。
该单位研发岗研究生待遇如下：西南药业药物研发岗工资8k—10k，学历要求硕士及以上，需求专业：医药学类/药物制剂等。岗位职责：从事药品研发、药物合成工艺研究、质量研究、医药信息立项调研、专利申请等工作。岗位要求：研究生及以上学历，男女不限；知识储备扎实，热爱研究工作。
辉瑞上海研发中心待遇：月均工资16050。其中拿30K-50K工资的人占比最多达23%，其次是8K-10K占27%，20K-30K占12%。辉瑞中国研发中心是在华跨国制药企业设立最早、规模最大的研发中心之一，也是辉瑞亚太地区和全球重要的研发枢纽。
百利药业研发岗怎么样
1、好。根据查询相关资料信息显示，百利药业生物药研发薪酬区间：8K-15K，福利待遇：补贴，五险一金，年终奖，带薪年假，晋升空间大。百利药业始创于1996年，是一家以化学药与生物药为主，集药品研发、生产与营销一体化的现代生物医药企业。
2、值得。百利药业药品质量优良，服务周到，价格实惠，深受消费者信任，是国内领先的藏药制药企业。百利药业薪酬区间在6K-50K，有年终奖等。所以，个人认为百利药业值得去。
3、值得。良好的工作环境：百利药业致力于为员工提供舒适、安全、健康的工作环境，并采取各种措施确保员工的身心健康。专业培训与发展：百利药业重视员工的职业发展，并提供各种专业培训和发展机会，帮助员工提升技能、扩展知识领域。
西南药业研发岗研究生待遇
如果是硕士毕业3000元工资不算太多，一般企业在签录用通知时只签基本工资，奖金会根据个人绩效和企业效益每年有所不同。正规企业会有年度调薪，同样是根据上述两个方面，有时还会考虑上一年的市场水平和通货膨胀率。
五险一金、八小时工作制等。云南中医药大学中药学研究生待遇好，其中包括周末双休、节假日福利、五险一金、八小时工作制、节假日休息等，每月工资在6000-8000元左右。
进入药厂，但普遍工资很低，且工厂位置偏远，多包吃包住，平均工资3-5K，也因此去药厂的人不多，但如果愿意去的话，工作还是很好找的。（4）从事医药互联网相关工作，也就是所说的新媒体。但一般比较高端的平台的编辑要求都是硕士及以上学历，但部分起步的公司还是OK的。
药学硕士月薪是一万。根据查询相关公开信息显示，药学硕士毕业后平均三年的月薪资在12300元。药分主要是分析，适合女生做，每天面对分析仪器会有些枯燥。
据搜狐报道，硕士研究生毕业参加工作，月薪一般在8000-10000元以上。有些城市可能比较小，经济本来就不是特别的繁荣，本科生的月薪在3000~4000元左右，而研究生的月薪在6000~7000元左右。另一篇文章提到，硕士研究生入职富士康，享受师三级别的工资待遇。
该公司研究生待遇为入职基本工资4000元，本科生待遇为入职基本工资3000元。对于新入职的应届毕业生，天健会根据学历和岗位的不同给出不同的待遇。对于本科生，入职后的基本工资为3000元左右，而研究生入职后的基本工资为4000元左右。